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泰政辦字〔2018〕36號 泰安市人民政府辦公室關于印發(fā)《泰安市招才引智基金管理暫行辦法》的通知
發(fā)布日期:2018-07-19 14:38 瀏覽次數(shù):

各縣、市、區(qū)人民政府,市政府各部門、直屬單位,省屬以上駐泰各單位:

  《泰安市招才引智基金管理暫行辦法》已經(jīng)市政府同意,現(xiàn)印發(fā)你們,請遵照執(zhí)行。
  泰安市人民政府辦公室
  2018年6月27日
  泰安市招才引智基金管理暫行辦法

  第一章  總  則
  第一條  為加強對市招才引智基金的管理,充分發(fā)揮基金支持人才發(fā)展、推進新舊動能轉(zhuǎn)換的重要作用,根據(jù)《關于做好人才支撐新舊動能轉(zhuǎn)換工作助推新泰安建設的十條措施》文件精神,制定本暫行辦法。
  第二條  本暫行辦法所稱招才引智基金(以下簡稱基金)是指由市政府出資發(fā)起,吸引社會資本共同設立的專項基金?;鹨?guī)模6億元,其中政府出資3億元作為引導基金。政府出資主要來源于市財政預算安排的人才發(fā)展專項資金、整合可用于支持人才發(fā)展的其他專項資金、其他政府性資金,以及基金運營中回收的基金收益、受益企業(yè)新增稅收等。
  第三條  基金按照“政府引導,分類管理,滾動發(fā)展,講求績效”的原則運行。
  (一)政府引導。發(fā)揮財政資金的引導作用,依托政府引導基金,通過發(fā)起或配合發(fā)起設立基金,吸引金融機構、國有企業(yè)、縣級政府和其他社會資本來投資支持推進招才引智工作。
 ?。ǘ┓诸惞芾?。根據(jù)不同項目類型、特點、需求差異化及管理模式,采取政策性扶持與市場化運作相結合的方式,對基金進行分類管理。
 ?。ㄈL動發(fā)展。通過參與市場有償投資,維持基金良性循環(huán),力爭不斷做大基金,實現(xiàn)基金健康持續(xù)滾動發(fā)展。
 ?。ㄋ模┲v求績效。建立基金使用績效評價機制,加強績效結果運用,確?;鸾?jīng)濟效益和社會效益的最大化。

  第二章  管理機制
  第四條  成立泰安市招才引智基金管理委員會(以下簡稱基金管委會),負責研究確定基金的資金籌集、投資范圍、投資決策等重大事項?;鸸芪瘯煞止な蓄I導任主任,市人才辦、發(fā)展改革委、科技局、財政局、人力資源社會保障局、金融辦等主管部門負責同志為成員?;鸸芪瘯k公室設在市財政局,負責基金的資金籌集、撥付及監(jiān)督管理等工作。
  第五條  市財政局代表市政府履行基金出資人職責,授權泰安市東岳財富股權投資基金有限公司作為基金管理公司,負責政策性基金的撥付和市場化基金的監(jiān)督管理工作?;鸸芾砉镜闹饕氊煟?/div>
 ?。ㄒ唬└鶕?jù)基金管委會辦公室提供的投資扶持項目備選庫,對外公開征集或招標選擇合作方參股設立基金;
 ?。ǘM出資基金開展盡職調(diào)查、入股談判,簽訂章程或合伙協(xié)議;
 ?。ㄈ饘嵭袑艄芾?,專賬核算。根據(jù)章程或合伙協(xié)議約定,將基金及時撥付基金的托管銀行賬戶;
  (四)代表基金以出資額為限對基金行使出資人權利并承擔相應義務,派遣代表監(jiān)督基金投向;
 ?。ㄎ澹┟考径认蚧鸸芪瘯k公室報告基金投資運作情況及其他重大事項,并于每個會計年度結束后3個月內(nèi)提交經(jīng)注冊會計師審計的《泰安市招才引智基金年度會計報告》和《泰安市招才引智基金年度執(zhí)行情況報告》。
  第六條  基金管理公司管理費采取從基金提取方式支付,每年按基金到位出資額的1%的比例提取。
  第七條  基金存續(xù)期間的分紅、退出等資金(含本金及收益)按程序用于補充或擴大基金規(guī)模。
  第三章  政策性基金
  第八條  政策性基金的使用
  對于基金出資后潛在回收途徑、適用政策性基金扶持的項目,由市人才辦根據(jù)招才引智項目需求和人才發(fā)展扶持政策提出支持方案,基金管委會辦公室組織有關部門,商定完善支持方案后,報基金管委會研究決策,由基金管理公司依據(jù)決策意見按程序撥付。
  基金管理公司在撥付政策性基金前要按照“一項目(人才)一協(xié)議”原則,與擬扶持項目(人才)簽訂出資協(xié)議,出資協(xié)議包括但不限于資金使用方向,成果研發(fā)、轉(zhuǎn)換進展計劃,政策性基金回收期限、措施等內(nèi)容,出資協(xié)議簽訂后報基金管委會辦公室備案。
  第九條  政策性基金的回收
  政策性基金存續(xù)期內(nèi)按照受益對象按程序分類回收本金,回收資金繼續(xù)用于基金再出資。
 ?。ㄒ唬τ谑芤鎸ο鬄楦叩仍盒?、科研院所以及公益性事業(yè)單位和公共服務平臺的,按出資協(xié)議約定通過人才研發(fā)成果轉(zhuǎn)讓收益或成果入股取得的股權收益等途徑回收;
 ?。ǘτ谑芤鎸ο鬄槠髽I(yè)的,從出資協(xié)議約定時間起,對受益企業(yè)新增稅收形成的地方財力,市財政與企業(yè)所在縣(市、區(qū))按5:5分成,直至達到扶持資金數(shù)額為止,市級分成部分用于基金出資。
 ?。ㄈ┱咝曰鹞茨芑厥盏?,由基金管理公司向基金管理委員會辦公室報告未能回收具體情況,基金管委會辦公室組織有關部門,提出處理方案,報基金管委會研究審定,對因成果研發(fā)未產(chǎn)生效益等客觀原因造成不能回收的,通過核銷等方式處理;對非客觀原因造成不能回收的,由基金管理公司根據(jù)出資協(xié)議約定辦理。
  第四章  市場化基金
  第十條  基金的申請條件。在中國大陸境內(nèi)注冊的基金管理機構或投資企業(yè)(以下簡稱投資機構)可以作為申請人,申請出資市場化基金。
  第十一條  申請人向基金管理公司提出市場化募集基金出資方案等申請材料,基金管理公司初審通過后報基金管委會辦公室,由基金管委會辦公室組織相關部門對申請材料進行評審,評審通過后,基金管理公司對擬參股基金開展盡職調(diào)查和出資談判,并提出基金出資方案,由基金管委會辦公室將出資方案報基金管委會批準。
  對基金管委會研究通過的方案,由基金管委會辦公室對擬出資基金有關情況進行公示,公示期不少于5個工作日。對公示期內(nèi)有異議的,應及時進行調(diào)查核實。
  第十二條  基金的投資存續(xù)期限一般為5-7年,一般通過到期清算、社會股東回購、股權轉(zhuǎn)讓等方式實施退出。確需延長存續(xù)期的,須經(jīng)基金管委會辦公室同意,并報基金管理委員會批準。
  第十三條  基金管理公司應與其他出資人在基金章程或合伙協(xié)議中約定,基金以出資額為限對基金債務承擔有限責任。
  第十四條  基金可根據(jù)基金投資領域、投資階段、風險程度等,給予其他社會投資者、基金管理公司適當讓利,并由基金管理公司在基金章程或合伙協(xié)議中約定。
  第十五條  基金資金應委托泰安境內(nèi)有資質(zhì)的商業(yè)銀行進行托管。托管銀行按照托管協(xié)議,負責資產(chǎn)保管、資金撥付和結算等日常工作,并對投資活動進行動態(tài)監(jiān)管。
  第十六條  基金不得從事貸款、股票、期貨、房地產(chǎn)、企業(yè)債券、金融衍生品等投資,以及國家法律法規(guī)禁止從事的業(yè)務。未經(jīng)基金管委會同意,不得對外贊助、捐贈。
  第十七條  基金管委會辦公室對基金管理公司情況進行監(jiān)督,定期對基金的政策效果、參股基金投資運行情況進行績效評價,并向基金管委會報告?;鸾邮軐徲嫴块T的監(jiān)督檢查。
  第五章  附  則
  第十八條  本辦法由市人才辦、市財政局負責解釋。

  第十九條  本辦法自2018年8月1日起施行,有效期至2025年7月31日。



  相關解讀:關于《泰安市人民政府辦公室關于印發(fā)《泰安市招才引智基金管理暫行辦法》的通知》的解讀材料


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